Postępowanie Administracyjne według KPA. Stan prawny na 2012 r.
Opis szkolenia Trener Cena Termin Dodatkowe informacje
Cele szkolenia:
 
Celem niniejszego szkolenia jest omówienie najważniejszych zmian w postępowaniu administracyjnym, które weszły w życie w dniu 11.04.2011 jak również zmian wynikających z wejścia w życie w marcu 2012 r. zagadnień dotyczących metryki sprawy administracyjnej. Szkolenia ma charakter praktyczny. Uczestnicy poznają różne aspekty stosowania przepisów kpa w świetle orzecznictwa SKO, WSA i NSA a także samodzielnie dokonują wykładni przepisów na tle zaprezentowanych stanów faktycznych.
 
 
Grupa docelowa: 
 
Pracownicy organów administracji publicznej oraz wszystkich którzy stosują przepisy kodeksu postępowania administracyjnego.
 
 
Korzyści dla uczestników:
 
  • zapoznanie uczestników ze specyfiką postępowania administracyjnego oraz omówienie najnowszego orzecznictwa sądów administracyjnych,
  • omówienie zmian w kpa oraz w zakresie metryki sprawy administracyjnej
  • praktyczna analiza zagadnień  
     

Program szkolenia:
 
1. Nowelizacja ustawy kodeks postępowania administracyjnego z dnia 3 grudnia 2010. Najważniejsze zmiany funkcjonujące w 2012:
  • Zmiany zasad ogólnych postępowania administracyjnego i ich wpływ na procedurę administracyjną. Znaczenie zasady prawdy obiektywnej
  • Pełnomocnik strony (pozycja procesowa, doręczanie pism pełnomocnikowi, uprawnienia w zakresie dokumentów)
  • Terminowość załatwiania spraw w aspekcie nowych obowiązków organów, uprawnień stron oraz odpowiedzialności organów i pracowników
  • Wszczęcie postępowania administracyjnego (wnoszenie podań, postanowienie o odmowie wszczęcia postępowania, przekazywanie podań)
  • Zmiany w zakresie udostępniania akt sprawy
  • Dokument w świetle art. 76a KPA oraz inne zmiany dotyczące postępowania dowodowego.
  • Zmiany w zakresie zawieszenia i umorzenia postępowania.
  • Rektyfikacja decyzji administracyjnej w świetle nowego brzmienia art. 111 KPA
  • Zmiana art. 126 KPA w zakresie postanowień
  • Zmiany w zakresie postępowania odwoławczego
  • Nowelizacja przepisów w zakresie zmiany i uchylenia decyzji ostatecznej – art. 154 i 155 KPA
  • Podstawa wznowienia postępowania określona w art. 145b KPA
  • Zmiany w zakresie stwierdzenia nieważności decyzji.
2. Sprawa administracyjna – analiza kazusu z zakresu dopuszczalności drogi ogólnego postępowania administracyjnego
3. Zasady postępowania administracyjnego
4. Strony i podmioty na prawach strony – analiza wybranych orzeczeń sądów administracyjnych.
5. Zagadnienia „techniczno – procesowe
  • terminy w postępowaniu administracyjnym
  • doręczenia w postępowaniu administracyjnym (doręczenia za pomocą środków komunikacji elektronicznej- e-doręczenia)
  • wezwania oraz inne pisma w postępowaniu administracyjnym
  • protokoły i adnotacje.
6. Metryka jako przejaw transparentności administracji publicznej. Cel wprowadzonej nowelizacji czyli ustawy z dnia 15 lipca 2011 o zmianie Kpa i Op.
  • Istota wzoru metryki
  • Czy w metryce wpiszemy prokuratora? Organizację społeczn?
  • Sposoby prowadzenia metryki w wersji papierowej. Obowiązek aktualizacji – co to oznacza? Kiedy zakładamy metrykę? Co w sytuacji gdy skierujemy sprawę do organu niewłaściwego, na kim ciąży obowiązek założenia metryki
  • Sposoby prowadzenia metryki przy wykorzystaniu narzędzia informatycznego
  • Sprawy w których obowiązek prowadzenia metryki jest wyłączony w świetle Ordynacji Podatkowej. Wyłączenia w postępowaniu odwoławczym czy zażaleniowym
  • Katalog spraw w Kodeksie Postępowania Administracyjnego, w których obowiązek prowadzenia metryki jest wyłączony
  • Obowiązek ustanowienia metryki dla spraw prowadzonych przed 7 marca 2012 r. Czy jest konieczne? Czy brak metryki może stanowić uchybienie o charakterze procesowym?
7. Prowadzenie postępowania administracyjnego – wszczęcie postępowania administracyjnego
8. Postępowanie administracyjne na platformie EPUAP
9. Rozstrzygnięcia w postępowaniu administracyjnym.
10. Rola decyzji administracyjnej z uwzględnieniem decyzji wydanej w formie dokumentu elektronicznego.
 

 
 
Metodyka szkolenia: 
 
Interaktywna prezentacja, dyskusja moderowana, grupowe zajęcia warsztatowe oraz case study.
 
Czas trwania:
1 dzień, 8 godzin dydaktycznych
 
Wielkość grupy:
od 10 do 16 osób
Centrum Szkoleniowe MENTOR w Rzeszowie
ul. Geodetów 1/ pok. A3
35-328 Rzeszów

tel/fax: 17 852 55 56
tel.kom.: 503 455 668
e-mail do biura: biuro@mentor-szkolenia.pl
e-mail do działu szkoleń: szkolenia@mentor-szkolenia.pl
www.mentor-szkolenia.pl
©2009-2012. Centrum Szkoleniowe MENTOR w Rzeszowie. Wszelkie prawa zastrzeżone